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O presente artigo trata da gestão de empresas familiares, as empresas familiares no Brasil vêm crescendo no mercado de trabalho e proporcionam muitas vagas de emprego, porém ao mesmo tempo em que se abrem muitas empresas outras acabam fechando as portas devido à má gestão. Com as pesquisas bibliográficas foi possível citar alguns exemplos de liderança, modelos de estrutura organizacional e algumas etapas do processo de sucessão de empresas familiares processo onde muitas empresas acabam quebrando devido ao despreparo dos sucessores, com isso pode-se usar estes exemplos para alterar a maneira de gerir a sua empresa e melhorar o seu desempenho no mercado de trabalho.
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